|
|
 |
| |
Le
besoin |
| |
Compte tenu des transformations
démographiques, économiques et sociales
que connaît désormais notre pays, le
problème de la retraite est plus que jamais
au cœur de l'actualité. Les pensions de
retraite perçues ne cessent au fil des années
de diminuer, suscitant une réelle préoccupation
pour les salariés de l'Entreprise.
De par son rôle économique et social,
l'entreprise peut contribuer à la préparation
d'une retraite complémentaire au profit de
son personnel, en souscrivant à un contrat
collectif Retraite.
ASSURANCES MAGHREBIA, pionnière de l'Assurance
Vie, vous propose son contrat Collectif Retraite
en Entreprise, Retraite Dorée. |
| |
Nos
options |
| |
| |
Avec Retraite Dorée, découvrez deux options innovantes,
parfaitement adaptées à vos besoins. |
 |
Le plan Complément
de Retraite |
| |
Avec cette option, les
cotisations sont fructifiées dans les
meilleures conditions de rentabilité
et de sécurité afin d'obtenir
en fin de carrière : |
| |
> Un complément
de revenu, sous forme de rente certaine ou viagère |
| |
> Un
capital pour financer un projet en vue d'une
retraite active. |
|
Le plan Indemnité
de Départ à la Retraite (IDR) |
| |
Au départ à
la retraite d'un salarié, la Convention
Collective prévoit généralement
le service d'une Indemnité de Départ
à la Retraite (IDR).
La souscription d'un contrat IDR vous déchargera
de la gestion de trésorerie liée
à cette obligation et vous permettra
de bénéficier d'importants avantages
fiscaux et sociaux. |
|
| |
Des
garanties supplémentaires |
| |
Retraite Dorée vous permet,
si vous le souhaitez, de protéger les salariés
de l'entreprise ainsi que leurs proches des difficultés
financières dues aux évènements
imprévisibles de la vie, tels que le décès,
l'invalidité et l'accident, autant de circonstances
qui peuvent bouleverser la vie de toute une famille. |
| |
Nos
atouts |
| |
|
Un placement
rentable |
| |
Retraite Dorée vous
propose un placement sûr et rentable.
|
|
Une totale liberté |
| |
Vous décidez de
votre quote-part et de celle de vos salariés
aux cotisations.
Vous décidez si le plan s'applique à
l'ensemble de vos salariés ou à
une ou plusieurs catégories de collaborateurs. |
|
Une parfaite transparence |
| |
Fidèle à
sa volonté de transparence, ASSURANCES
MAGHREBIA envoie chaque année à
l'entreprise l'état du portefeuille de
chaque adhérent, précisant l'évolution
de l'épargne constituée ainsi
que le taux de profit dégagé l'année
précédente. |
|
Un partenaire reconnu |
| |
Parce que l'assurance vie
est notre métier, notre compétence
dans le domaine de l'épargne vous apporte
toutes les garanties nécessaires pour
faire fructifier vos placements en toute tranquillité. |
|
|
